浙江南浔青年入乡实践矩阵 引燃青年返乡“双向奔赴”
浙江南浔青年入乡实践矩阵 引燃青年返乡“双向奔赴”
浙江南浔青年入乡实践矩阵 引燃青年返乡“双向奔赴”中新网湖州6月5日电(胡丰盛 费腾辉)青年入乡当起新农人,青年的身影穿梭(chuānsuō)在农村里,有的用新知识为(wèi)现代农业装上“智慧大脑”,有的将住所改造成别具一格的民宿或咖啡馆,有的记录下“数字游民”的田园(tiányuán)慢生活……眼下,在浙江南浔,广袤乡村刮起一股“青春风暴”,越来越多(duō)的年轻人(niánqīngrén)选择扎根乡野创业就业,青年与乡村的“双向奔赴”,为他们的成长成才(chéngcái)提供了无限可能。
如何让年轻人在乡村留得下、发展好(hǎo)?近年来,南浔创新构建创业孵化、产业融合、数字赋能、教育培训、文化创意“五型联动(liándòng)”青年入乡实践矩阵,为返乡青年搭建起全周期(zhōuqī)成长平台。截至目前,该区已建成(jiànchéng)青年入乡实践站点25个。
2025年,浙江(zhèjiāng)南浔,青年入乡合影。南浔融媒体中心供图
何为青年入乡实践(shíjiàn)站点?它(tā)不仅是政策的“传声筒(chuánshēngtǒng)”,也是青年扎根乡村的“能量站”。这里,可以为青年提供政策、信息、技术等一站式服务,解决青年入乡的“燃眉之急”和“后顾之忧”。日前,南浔区青年入乡发展综合服务中心正式揭牌启用(qǐyòng)。作为青年入乡实践站点的重要组成部分,该(gāi)中心为青年扎根乡村提供了全链条支持。
在南浔旧馆(jiùguǎn)街道浙江本道农业有限公司的有机蔬菜种植基地,“95后”负责人谢去非一大早就走进(zǒujìn)大棚里指导工人们进行田间管理。
2019年,他带着(zhe)团队流转土地802亩,创立“浔味本道(běndào)”品牌,开始现代农业开发和创业工作。
“农场目前有20余名‘90后’成员,但想进一步发展,青年人才远远不够。”为(wèi)破解人才短缺困境,谢去非主动参与青年入乡实践站点建设,期待能吸引(xīyǐn)更多新媒体运营和(hé)农业技术人才,提升营地的运营水平(shuǐpíng)和产品质量。
“我们今年提供的实习生岗位,涵盖农机操作、水稻育秧等核心业务。”近日,在南浔双林镇浙农耘(zhènóngyún)科(kē)(湖州)农业有限公司青年入乡实践站点,负责人谢达聪向返乡青年发出邀约(yāoyuē)。
据悉,南浔依托“1+3+N”乡村人才孵化平台体系,联动整合大学生实训基地与实习(shíxí)项目资源,通过岗位(gǎngwèi)对接、技能培训、传帮带模式培育乡村振兴青年人才,同步设立3000万元青创基金,帮助其实现从创意到落地的全过程孵化。今年一季度已举办青年乡创沙龙3场(chǎng),春季交流招聘会(zhāopìnhuì)1场,对沪专场(zhuānchǎng)招聘会1场,共推出岗位500余个(yúgè),促成600余人初步达成就业意向。
2025年(nián),浙江南浔,美丽的乡村图景。南浔融媒体中心供图
“如何将传统村落的(de)文化资源转化为特色产业?”“全域土地整治怎样与数字化技术结合?”近日,在(zài)南浔旧馆街道港胡国际青创学院青年入乡实践站点的教室内(nèi),20余名学员正围绕乡村振兴(zhènxīng)课题展开热烈讨论。教室大屏上实时跳动着浙江省“千万工程”的经典案例,导师通过虚拟现实技术带学员走进数字化改造(gǎizào)后的未来乡村场景。
“我们不仅在推进乡村人才培养(réncáipéiyǎng)方面不断探索,还在做‘浙江经验输出’,目前已经有几千人的(de)系统化(xìtǒnghuà)培训数据。”该学院负责人黄荟介绍道,一批又(yòu)一批有理想、有本领、懂农业、爱农村的青年在这里集结。他们从港胡出发,带着知识、带着梦想、带着实践方案(fāngàn),走向一线乡村,为乡村振兴注入源源不断的新动能。
在南浔古镇(gǔzhèn)頔塘风情街上,游客(yóukè)络绎不绝,面馆、非遗糕点坊、奶茶店、汉服体验店、丝绸坊……一个个新业态成为南浔古镇东大门(dàmén)的门面担当。
这些都是南浔古镇(gǔzhèn)文旅青年实践基地负责人闵骏文经过2年多努力的成果(chéngguǒ)。“我和5个返乡大学生一起,设计开了十几家店,根据销售的情况,不断对业态进行调整。”闵骏文介绍,“我们鼓励更多的年轻人来古镇发展(fāzhǎn),特别愿意(yuànyì)把机会给到本地的年轻人,他们更了解这里的文化,尽可能给他们多的时间和空间,投入(tóurù)到古镇复兴中。”
据悉,该基地通过导师帮带机制,设置特色餐饮、文创设计、摄影跟拍等实践岗位,精准对接古镇文旅产业需求,为返乡青年(qīngnián)提供涵盖技能培训、岗位实践到创业孵化的(de)全周期(zhōuqī)支持,形成(xíngchéng)青年人才成长与古镇文旅产业升级的双向赋能格局。
从“旁观”到“践行(jiànxíng)”
青年入乡,不仅仅是一种物理空间上的迁移,更是(gèngshì)一种心灵深处的回归与(yǔ)觉醒,是一种情怀(qínghuái)。青年发挥所长,在小桥流水、田园牧歌中植入新业态,激发乡村产业新活力。
垂钓小龙虾、拍短视频、上传互联网……近日,湖州南浔浔稻(xúndào)生态农业有限公司青年入乡实践站点的“90后(hòu)”青年袁莉俊像往常(wǎngcháng)一样忙着宣传乡村。
2022年,袁莉俊和团队正式入驻双林镇箍桶兜村,成立“田(tián)心里乡创”品牌,以“户外+乡村”的创新模式(móshì),开创农文旅发展(fāzhǎn)新业态。
“我们开发了一些创意(chuàngyì)的亲子研学(xué)活动,根据季节性去做主题类的一些活动,端午节期间,就有超1万人次来到我们这里。”袁莉俊介绍。这几年,她带领团队以研学为纽带,搭建起城市与乡村的发展桥梁(qiáoliáng),依托村里的龙虾垂钓(chuídiào)中心,打造了一座集“吃、住、文、游、购、学”为一体的农业综合聚落(jùluò)。
乡村的建设离不开团队的运营(yùnyíng)推广。湖州他乡商业运营管理有限公司青年入乡实践站点正在创新探索“以县域为单元,以片区化组团运营为抓手,覆盖(fùgài)中心镇、重点村。”的县域运营格局,运营团队基于南浔的顶层设计、运营前置(qiánzhì)等方面开展(kāizhǎn)全方位运营工作。
“我们将围绕‘青年入乡干什么’‘青工之城’‘全域旅游(lǚyóu)’等主题开展(kāizhǎn)运营(yùnyíng)活动,加速闲置资源整理上架‘乡村合伙人’平台,促进资源互通(hùtōng)共享,突破运营过程中的技术难题,形成乡村运营发展合力。”该站点负责人郑巧飞表示。(完)
中新网湖州6月5日电(胡丰盛 费腾辉)青年入乡当起新农人,青年的身影穿梭(chuānsuō)在农村里,有的用新知识为(wèi)现代农业装上“智慧大脑”,有的将住所改造成别具一格的民宿或咖啡馆,有的记录下“数字游民”的田园(tiányuán)慢生活……眼下,在浙江南浔,广袤乡村刮起一股“青春风暴”,越来越多(duō)的年轻人(niánqīngrén)选择扎根乡野创业就业,青年与乡村的“双向奔赴”,为他们的成长成才(chéngcái)提供了无限可能。
如何让年轻人在乡村留得下、发展好(hǎo)?近年来,南浔创新构建创业孵化、产业融合、数字赋能、教育培训、文化创意“五型联动(liándòng)”青年入乡实践矩阵,为返乡青年搭建起全周期(zhōuqī)成长平台。截至目前,该区已建成(jiànchéng)青年入乡实践站点25个。
2025年,浙江(zhèjiāng)南浔,青年入乡合影。南浔融媒体中心供图
何为青年入乡实践(shíjiàn)站点?它(tā)不仅是政策的“传声筒(chuánshēngtǒng)”,也是青年扎根乡村的“能量站”。这里,可以为青年提供政策、信息、技术等一站式服务,解决青年入乡的“燃眉之急”和“后顾之忧”。日前,南浔区青年入乡发展综合服务中心正式揭牌启用(qǐyòng)。作为青年入乡实践站点的重要组成部分,该(gāi)中心为青年扎根乡村提供了全链条支持。
在南浔旧馆(jiùguǎn)街道浙江本道农业有限公司的有机蔬菜种植基地,“95后”负责人谢去非一大早就走进(zǒujìn)大棚里指导工人们进行田间管理。
2019年,他带着(zhe)团队流转土地802亩,创立“浔味本道(běndào)”品牌,开始现代农业开发和创业工作。
“农场目前有20余名‘90后’成员,但想进一步发展,青年人才远远不够。”为(wèi)破解人才短缺困境,谢去非主动参与青年入乡实践站点建设,期待能吸引(xīyǐn)更多新媒体运营和(hé)农业技术人才,提升营地的运营水平(shuǐpíng)和产品质量。
“我们今年提供的实习生岗位,涵盖农机操作、水稻育秧等核心业务。”近日,在南浔双林镇浙农耘(zhènóngyún)科(kē)(湖州)农业有限公司青年入乡实践站点,负责人谢达聪向返乡青年发出邀约(yāoyuē)。
据悉,南浔依托“1+3+N”乡村人才孵化平台体系,联动整合大学生实训基地与实习(shíxí)项目资源,通过岗位(gǎngwèi)对接、技能培训、传帮带模式培育乡村振兴青年人才,同步设立3000万元青创基金,帮助其实现从创意到落地的全过程孵化。今年一季度已举办青年乡创沙龙3场(chǎng),春季交流招聘会(zhāopìnhuì)1场,对沪专场(zhuānchǎng)招聘会1场,共推出岗位500余个(yúgè),促成600余人初步达成就业意向。
2025年(nián),浙江南浔,美丽的乡村图景。南浔融媒体中心供图
“如何将传统村落的(de)文化资源转化为特色产业?”“全域土地整治怎样与数字化技术结合?”近日,在(zài)南浔旧馆街道港胡国际青创学院青年入乡实践站点的教室内(nèi),20余名学员正围绕乡村振兴(zhènxīng)课题展开热烈讨论。教室大屏上实时跳动着浙江省“千万工程”的经典案例,导师通过虚拟现实技术带学员走进数字化改造(gǎizào)后的未来乡村场景。
“我们不仅在推进乡村人才培养(réncáipéiyǎng)方面不断探索,还在做‘浙江经验输出’,目前已经有几千人的(de)系统化(xìtǒnghuà)培训数据。”该学院负责人黄荟介绍道,一批又(yòu)一批有理想、有本领、懂农业、爱农村的青年在这里集结。他们从港胡出发,带着知识、带着梦想、带着实践方案(fāngàn),走向一线乡村,为乡村振兴注入源源不断的新动能。
在南浔古镇(gǔzhèn)頔塘风情街上,游客(yóukè)络绎不绝,面馆、非遗糕点坊、奶茶店、汉服体验店、丝绸坊……一个个新业态成为南浔古镇东大门(dàmén)的门面担当。
这些都是南浔古镇(gǔzhèn)文旅青年实践基地负责人闵骏文经过2年多努力的成果(chéngguǒ)。“我和5个返乡大学生一起,设计开了十几家店,根据销售的情况,不断对业态进行调整。”闵骏文介绍,“我们鼓励更多的年轻人来古镇发展(fāzhǎn),特别愿意(yuànyì)把机会给到本地的年轻人,他们更了解这里的文化,尽可能给他们多的时间和空间,投入(tóurù)到古镇复兴中。”
据悉,该基地通过导师帮带机制,设置特色餐饮、文创设计、摄影跟拍等实践岗位,精准对接古镇文旅产业需求,为返乡青年(qīngnián)提供涵盖技能培训、岗位实践到创业孵化的(de)全周期(zhōuqī)支持,形成(xíngchéng)青年人才成长与古镇文旅产业升级的双向赋能格局。
从“旁观”到“践行(jiànxíng)”
青年入乡,不仅仅是一种物理空间上的迁移,更是(gèngshì)一种心灵深处的回归与(yǔ)觉醒,是一种情怀(qínghuái)。青年发挥所长,在小桥流水、田园牧歌中植入新业态,激发乡村产业新活力。
垂钓小龙虾、拍短视频、上传互联网……近日,湖州南浔浔稻(xúndào)生态农业有限公司青年入乡实践站点的“90后(hòu)”青年袁莉俊像往常(wǎngcháng)一样忙着宣传乡村。
2022年,袁莉俊和团队正式入驻双林镇箍桶兜村,成立“田(tián)心里乡创”品牌,以“户外+乡村”的创新模式(móshì),开创农文旅发展(fāzhǎn)新业态。
“我们开发了一些创意(chuàngyì)的亲子研学(xué)活动,根据季节性去做主题类的一些活动,端午节期间,就有超1万人次来到我们这里。”袁莉俊介绍。这几年,她带领团队以研学为纽带,搭建起城市与乡村的发展桥梁(qiáoliáng),依托村里的龙虾垂钓(chuídiào)中心,打造了一座集“吃、住、文、游、购、学”为一体的农业综合聚落(jùluò)。
乡村的建设离不开团队的运营(yùnyíng)推广。湖州他乡商业运营管理有限公司青年入乡实践站点正在创新探索“以县域为单元,以片区化组团运营为抓手,覆盖(fùgài)中心镇、重点村。”的县域运营格局,运营团队基于南浔的顶层设计、运营前置(qiánzhì)等方面开展(kāizhǎn)全方位运营工作。
“我们将围绕‘青年入乡干什么’‘青工之城’‘全域旅游(lǚyóu)’等主题开展(kāizhǎn)运营(yùnyíng)活动,加速闲置资源整理上架‘乡村合伙人’平台,促进资源互通(hùtōng)共享,突破运营过程中的技术难题,形成乡村运营发展合力。”该站点负责人郑巧飞表示。(完)



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